2015年分校区党总支工作计划

2015年分校区党总支工作的指导思想和要求是：全面学习贯彻党的十八大、十八届三中和四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，根据学校第三次党代会确定的工作思路与主要任务，坚持以全面提高分校区管理和服务水平，进一步提升和优化分校区的人文环境、生态环境和基础设施建设环境为根本，不断提高党的思想、组织、作风和制度建设，积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，凝心聚力、争先创优，为分校区各项工作的健康发展提供动力和保证。

一、加强理论学习和思想政治工作，为分校区建设和发展提供坚强的政治保证

1、加强教职工政治理论学习。按照《淮海工学院教职工2015年上半年理论学习安排意见》（淮工委发〔2015〕7号）的要求，以认真学习贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为重点，紧密结合分校区工作实际，开展理论学习与研讨。积极参与学校开展的各项的专题教育活动。

2、认真执行中心组学习制度，发挥领导干部在理论学习中的表率作用。以深入学习习近平总书记系列重要讲话精神为主要内容，全面学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，不断提高领导干部对全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党的认识，紧密结合分校区工作实际，深入开展调查研究和理论研讨，努力做到学精学透，切实提高领导干部的政治理论水平，推动分校区工作全面提升。

3.注重实效、贴近实际，扎实做好师生的思想政治工作。围绕着学校“内涵发展、转型升级”的发展战略和建设和谐分校区这一主线，深入调查研究，及时掌握教职工的思想动态。采取切实有效的方法与手段，上下配合、群团配合、党政配合，切实把思想政治工作落实到实处。围绕淮海花园建设等教职工关注的利益诉求，反映群众呼声,加强沟通,为形成团结、和谐、进取的精神风貌创造良好的条件。

4、加强党建和思想政治工作理论研究工作。鼓励大家积极申报学校下达的党建思政研究课题。

5.加强宣传阵地建设，提高舆论引导能力。加大宣传力度，及时有效宣传报道分校区的重大部署、重大活动、重大事件和先进典型，彰显我们的发展成果和师生的精神面貌，注重宣传报道的时效性与导向性。争取启动分校区管委会网站建设工作，拓展对外宣传报道的渠道。

二、加强党组织的自身建设和党员队伍建设，建立保持共产党员先进性的长效机制

1、加强党的组织建设。按照党委的要求和部署，认真做好分校区党总支的换届选举工作。根据分校区的实际情况和机构的设置，认真做好党支部组织机构调整和支部书记的选配工作。

2、积极做好党员发展工作。坚持理论学习与实践锻炼相结合，组织培养与个人自我教育相结合，扎实做好入党积极分子的教育培养工作。按照注重质量、慎重发展的原则，积极稳妥地做好在教职工特别是中青年骨干教职工中发展党员的力度。

3.按照“三严三实”要求加强领导干部队伍建设。积极适应新常态，从严加强干部自身建设，把“三严三实”(既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实)的要求贯彻落实到各项工作中，努力建设讲政治、重公道、业务精、作风好的干部队伍。加强对各级干部的教育管理工作，根据校党委要求，制定培养措施，按照标准、程序推荐干部。

4.组织实施好“最佳党日活动”和“党建工作创新活动”，在申报和开展活动上加大支持力度。

5、结合纪念建校30周年暨建党94周年，按照学校要求做好“先进基层党组织”、“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”等的推荐工作。加强对先进事迹的宣传学习，发挥先进典型的示范效应和引导作用。

三、加强作风建设，建设一支求真务实，勤勉高效、廉洁自律的干部队伍和教职工队伍

1.要深入贯彻中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》，按照“八个坚持、八个反对”的要求，切实落实学校党委提出的勤政廉洁的要求。改进思想作风，做到与时俱进，解放思想；改进工作作风，做到求真务实，勤勉高效；改进生活作风，做到艰苦奋斗，廉洁自律。

2．分校区党总支将围绕学校的根本任务和中心工作发挥政治核心作用。认真贯彻上级党委和学校党组织的决策、决议，保证党和国家的方针、政策及学校各项决定在分校区的贯彻执行。

3．建设服务型领导班子，强化管理意识和服务意识。为师生服务是分校区领导班子工作的基本准则。工作中必须坚持以人为本，切实改进领导班子的工作作风，增强服务意识、宗旨意识和廉政意识，始终把服务、协调和管理相统一作为一切工作的出发点，权责一致，强化服务、改进管理、提高效能，创造条件，努力改善师生员工工作和生活环境。

4.进一步规范党务、政务公开工作。按照学校关于党务、校务公开的要求，本着“公开、公平、民主”的原则，做好分校区的党务、政务公开、重大决策咨询工作，制定相关制度，使党务、政务公开工作更加规范，更加透明，更有实效。

5.加强教职工的职业道德建设。按照学校“管理育人”、“服务育人”、“环境育人”的基本要求，教育教职工立足岗位、争先创优。

四、加强制度建设，努力保证各项工作的规范运行

1.进一步完善党政共同负责制，制定执行相关实施细则。健全和完善党政联席会议制度。

2.制定执行教职工政治理论学习制度和党总支中心组理论学习制度。保证党的路线、方针、政策和学校的重大决定及时有效地贯彻执行。

3.制定执行党务、政务公开制度。分校区领导及时向师生代表通报校区有关工作；向师生及时公布学校政策及最新校区工作动态，重大事项及时公开公示。

4.结合分校区工作实际，指导各职能部门制定好其他相关工作制度。

五、加强党风廉政建设，引导广大党员干部坚定理想信念，提高拒腐防变的能力

1.加强纪律教育。认真学习贯彻学校党风廉政建设相关文件精神，教育和引导各级领导干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，自觉在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致。

2.锻造作风建设新常态。深入贯彻中央八项规定精神，扭住“四风”不放，不断正风肃纪，提高干部防腐、拒腐的自觉性。

3．加强各级干部勤政廉政建设。根据机构与人员的调整变化情况，及时完善党风廉政建设责任网络。按照责任制的要求，一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。

4.积极参与学校“廉政文化进校园”等活动。

5.落实领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议等制度。按照学校要求，做好领导干部的年终考核和个人重大事项报告工作。

六、指导并协助工会做好各项工作

1.指导分校区工会工作，充分发挥工会组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用。

2.协助工会组织开展丰富多彩的群众性文娱体育活动；积极关注教职工的工作和生活，充分利用现有资源，为教职工排忧解难、做好服务。

中共淮海工学院分校区总支委员会

2015年4月23日